1.参与公司经营决策，并对决策意向进行法律调研和法律审核，提供选择方案和相应法律依据，保障决策的安全性和合法性。
2.参与建立公司合同管理制度，规范合同的签定、审核、管理和履行等环节。针对不同类别客户制定公司的标准合同文本。
3.参与完善公司的各项管理制度，在合法性的前提下，使公司权利最大化。规避经营中存在的风险
4.参与建立健全公司知识产权和商业秘密保护体系。从公司研发、销售、客服、经销商包括客户等环节进行规范保护。
5.开展法律培训，针对管理、研发、销售等不同人群进行相应的模块化法律培训，增强大家的法律意识，丰富相关法律知识和实践技巧。
6.负责公司的应诉和诉讼事务。
7.协助人力资源处理公司相关工作。