基本信息
工作性质全职
招聘人数1人
招聘部门不限
学历要求大专
工作经验5-10年
年龄要求30岁--45岁
工作地点店口镇湖中路7号(诸暨/店口镇)
联系方式
联系人:斯女士 ( 联系我时,请说是在大诸暨招聘上看到的 )
联系电话:136****8088
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职位描述
工作职责
1. 负责董事长日常工作日程的规划与协调,合理排布会议、出差、商务会晤等各类行程,提前做好相关筹备与预案,保障各项安排顺畅推进。
2. 协助董事长处理日常公文流转,负责各类汇报材料、发言稿、工作总结等文档的起草、整理与校核,确保信息传递准确规范。
3. 跟进董事长交办的各项工作任务,做好跨部门、跨层级的沟通对接与进度督办,及时反馈推进过程中的问题与结果,保障决策事项落地闭环。
4. 负责董事长主持或参与的各类会议的会务筹备工作,包括议题收集、材料准备、会议纪要撰写及后续待办事项的跟踪落实。
5. 配合完成重要商务接待与对外联络工作,维护良好的内外部沟通渠道,协助处理日常临时事务与突发事项。
任职要求
1. 具备良好的职业素养与保密意识,工作严谨细致、责任心强,能够承受高强度的工作节奏。
2. 具备优秀的沟通协调与逻辑判断能力,能够准确传达指令、高效对接各方资源,妥善处理多线程并行的工作任务。
3. 具备扎实的文字撰写能力,能够独立完成各类正式公文与汇报材料的撰写工作。
4. 熟练使用Word、Excel、PPT等Office办公软件,具备高效的事务处理与时间管理能力。
5. 具备较强的应变能力与服务意识,能够灵活应对各类突发情况,主动预判并提前解决工作中的潜在问题。
1. 负责董事长日常工作日程的规划与协调,合理排布会议、出差、商务会晤等各类行程,提前做好相关筹备与预案,保障各项安排顺畅推进。
2. 协助董事长处理日常公文流转,负责各类汇报材料、发言稿、工作总结等文档的起草、整理与校核,确保信息传递准确规范。
3. 跟进董事长交办的各项工作任务,做好跨部门、跨层级的沟通对接与进度督办,及时反馈推进过程中的问题与结果,保障决策事项落地闭环。
4. 负责董事长主持或参与的各类会议的会务筹备工作,包括议题收集、材料准备、会议纪要撰写及后续待办事项的跟踪落实。
5. 配合完成重要商务接待与对外联络工作,维护良好的内外部沟通渠道,协助处理日常临时事务与突发事项。
任职要求
1. 具备良好的职业素养与保密意识,工作严谨细致、责任心强,能够承受高强度的工作节奏。
2. 具备优秀的沟通协调与逻辑判断能力,能够准确传达指令、高效对接各方资源,妥善处理多线程并行的工作任务。
3. 具备扎实的文字撰写能力,能够独立完成各类正式公文与汇报材料的撰写工作。
4. 熟练使用Word、Excel、PPT等Office办公软件,具备高效的事务处理与时间管理能力。
5. 具备较强的应变能力与服务意识,能够灵活应对各类突发情况,主动预判并提前解决工作中的潜在问题。

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