工作职责：
1、根据公司总体目标组织制定部门发展目标和年度工作计划，并完成工作总结；
2、负责本部门制度建设、流程完善和组织管理工作，并报企业发展部批准备案；
3、负责组织开展对各项目的安全、质量、进度和成本的全过程管理；
4、参与施工图会审和技术交底，组织各项目的竣工验收；
5、负责指导、审核工程招投标、材料设备采购的组织方案和工程类供方管理工作；
6、负责组织工程合同管理起草与审核；
7、组织项目经理竞聘的相关工作；
8、负责安装工程技术服务与技术支持；
9、负责项目建设期间技术档案和资料的集中管理并在项目结束后整体移交归档；
10、负责工作任务分派，指导下属完成各项工作；
11、完成领导交办的其它相关工作。
岗位资格要求：
1、教育背景：大学大专及以上学历，建筑学、工民建、房地产、管理学及其他相关专业，工程师职称；
2、经验：5年以上工作经验，2年以上房地产管理经验，1年以上项目管理经验
3、熟悉相关经济法律法规和本地区房地产开发、招投标管理办法，精通施工管理、项目管理、质量体系，具备基本计算机应用知识；
4、具有很强的管理能力、社交及应变能力、沟通协调和计划组织能力